WILSON tuyển dụng Quản lý

WILSON tuyển dụng Quản lý

1. Quản lý nhân viên bán hàng:

- Sắp xếp lịch làm việc cho nhân viên bán hàng thuộc quyền quản lý của mình hàng tuần.
- Kiểm tra giờ giấc làm việc của nhân viên.
- Kiểm tra, giám sát thái độ và tinh thần làm việc của từng nhân viên của mình quản lý.
- Đào tạo và huấn luyện nhân viên thuộc quyền quản lý của mình.

2. Theo dõi, giám sát tình hình bán hàng

- Nắm được doanh thu bán hàng hàng ngày và các sản phẩm bán tốt hoặc bán chậm.
- Kiểm tra cách trưng bày hàng hóa: sao cho bắt mắt và phải thường xuyên thay đổi.
- Phải tìm hiểu nguyên nhân khi có những biến đổi doanh thu đột biến.
- Nắm bắt số tồn hàng ngày.

3. Quản lý cửa hàng:

- Quản lý tài sản của shop: tất cả các tài sản thuộc gian hàng của mình quản lý.
- Kiểm tra vệ sinh trong gian hàng: quầy, tủ kệ.
- Làm báo cáo hàng tuần/tháng.
- Kiểm tra bảo quản hàng hóa.
- Hàng tháng cùng với kế toán công ty kiểm tra hàng hóa của shop do mình quản lý."

- Xoay ca 8 tiếng: Ca sáng: 9h - 17h
- Ca chiều: 14h - 22h
- Mỗi tuần nghỉ 1 buổi (trừ T7,CN, Ngày lễ)

LCB (9-14M) + Hoa hồng

- Thu nhập: Thoả thuận theo năng lực từ 13-20tr /tháng hoặc hơn
- Lương cứng: 9 - 14 triệu VND
- Lương cứng không phụ thuộc doanh số
- Review lương 2 lần/năm
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, Global.

- Tốt nghiệp Trung Cấp/ Cao Đẳng trở lên
- Có ít nhất từ 1 -2 năm kinh nghiệm Quản lý trở lên
- Từng làm Quản lý cửa hàng/Cửa hàng trưởng các cửa hàng thời trang, bán lẻ là 1 lợi thế

https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdUkwZH_RdfZZjJTZfDFB4SacLrvFDDs13tOPQMJ-w-tsufOw/viewform?usp=header