- Bảo hiểm: Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật sau khi ký Hợp đồng lao động chính thức.
- Nghỉ phép: 12 ngày phép/năm, hưởng nguyên lương.
- Lương thưởng: Hưởng lương tháng 13 và các khoản thưởng khác tùy theo thâm niên, kết quả kinh doanh và chính sách của Công ty từng thời kỳ.
- Ưu đãi nhân viên: Giảm 20% khi mua sản phẩm tại hệ thống BreadTalk.
- Đào tạo & phát triển: Lộ trình đào tạo và phát triển nghề nghiệp rõ ràng, cùng cơ hội thăng tiến trong môi trường F&B năng động.
- Hoạt động nội bộ: Tham gia Company Trip, Year End Party (YEP) và các hoạt động gắn kết nội bộ của Công ty.
- Công cụ làm việc: Được cung cấp đầy đủ trang thiết bị, công cụ và dụng cụ cần thiết để phục vụ công việc.